• Slider Image

Vi önskar God Jul 

 

YESbox Puls - mäter kulturen

Hur utvecklar ni kulturen och era team? En medarbetarundersökning eller pulsmätning är ett bra stöd. Ett stöd för att utveckla grupper, ledare och individer.

Vi vill hjälpa er att ställa rätt frågor i medarbetarundersökningen och fokusera på rätt områden vid rätt tillfälle. Vi kallar det för pulsmätningar för vi tror att ni behöver ta pulsen på organisationen, lite oftare men också med fokus på rätt saker.

Läs mer >

Bra
medarbetarsamtal?

I YESbox samtal gör vi och lär samtidigt. Samtalet stödjer ledare att bli mer coachande, lyssna, att följa upp och att bli tydligare.

Värderingssamtalet utvecklar och tränar ledare och medarbetare att jobba både med egna och organisationens värderingar. I kompetensuppföljningen värderas både beteenden och faktiska kompetenser. För att verkligen utveckla över tid använder vi den individuella utvecklingsplanen som ett verktyg under året. Välkommen till att utveckla både chef och medarbetare.

Läs mer >

Smarta enkla konsultinsatser

Varför inte outsourca er medarbetarundersökning eller ert medarbetarsamtal till proffs?
Vi erbjuder utbildningar/ workshops, seminarier och coachning för små och stora organisationer. Naturligtvis blir effekten starkare när vi kopplar det till våra digitala verktyg som ni kan arbeta vidare med på egen hand.
Vi är bäst på motivation, värderingar, kompetenser, drivkrafter, att sätta mål och att hitta fokus. Vi ses väl?

Läs mer

Kostnadsfria mallar

Vill du ha en kostnadsfri medarbetarsamtalsmall eller tips för medarbetarundersökningar?

Kostnadsfri medarbetarsamtalsmall

Tips för medarbetarundersökningar

Om YESbox

Vi erbjuder enkla, digitala verktyg med syftet att skapa motivation. YESbox Talents verktyg är främst medarbetarsamtalet med kompetensutveckling, Puls och medarbetarundersökningar samt drivkraftsanalyser. Behöver ni utveckla kulturen och nå nya resultat? Vi stödjer er i utvecklingen av dialog och uppföljning för att nå ännu bättre resultat.

Senaste från vår blogg

By continuing to use the site, you agree to the use of cookies. more information

The cookie settings on this website are set to "allow cookies" to give you the best browsing experience possible. If you continue to use this website without changing your cookie settings or you click "Accept" below then you are consenting to this.

Close